Usługi Right arrow Dočasná práce Outsourcing procesů Nábor personálu Case studies Reference Blog Kontakt Newsletter
Powrót Dočasná práce Outsourcing procesů Nábor personálu
Case study
Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców

Jak jsme zrekrutovali a zaměstnali pracovníky z Filipín pro našeho klienta z automobilového průmyslu

Úvod

Na jaře 2022, krátce po vypuknutí války na Ukrajině, se náš klient potýkal s problémem „odlivu” pracovníků z Ukrajiny. Obrátil se na nás s žádostí o pomoc při hledání řešení této situace, abychom zajistili plynulost provozu v jeho závodě. Chcete se přesvědčit, jak jsme našemu klientovi pomohli a co jsme mu nabídli?

Problém

„Odliv” pracovníků z Ukrajiny (lidé odjížděli zachraňovat své rodiny a bránit vlast). Stále menší počet pracovníků na skladech automobilových dílů. Problémy s udržením plynulosti dodávek.

Výzvy

Přesvědčit klienta, aby se otevřel zaměstnancům z Jižní a Jihovýchodní Asie.

Rekrutace pracovníků z jiných národností než Ukrajina (země Jižní a Jihovýchodní Asie).

Relativně málo času na udržení plynulosti dodávek na zákaznickém závodě.

Proces

1

Setkání u jednoho stolu

Během těchto setkání jsme klientovi navrhli možné směry rekrutace pracovníků, aby byla zajištěna kvalita práce srovnatelná s pracovníky z Ukrajiny.

2

Konečné rozhodnutí klienta

Klient se rozhodl pro Filipínce, kteří jsou loajální, pracovití, mají nižší fluktuaci než Ukrajinci a Bělorusové, a nabízí podobnou výkonnost. Mnozí z nich ovládají angličtinu na komunikativní úrovni.

3

Rekrutace

Zahájili jsme proces rekrutace zapojením našeho týmu pro rekrutaci v Asii a marketingu, který aktivně podporoval naše aktivity v této oblasti. Abychom urychlili celý proces rekrutace, zaměřili jsme se na kandidáty, kteří již jsou v Polsku.

4

Koordinace zaměstnání

Naše oddělení pro legalizaci zahájilo postup získávání pracovního povolení pro rekrutované osoby.

5

Ubytování a doprava do práce

Zajistili jsme ubytování pro potenciální pracovníky a garantovali jim dopravu do práce, přičemž jsme zohlednili kulturní rozdíly mezi filipínskými pracovníky a Evropany.

Výsledky

Na začátku června 2022 jsme podle očekávání klienta přivedli do skladu první zaměstnance z Filipín.

Celý proces náboru, legalizace a zaměstnání se nám podařilo uzavřít za 2,5 měsíce.

Vyvrcholením procesu je stálý tým Filipínců, kteří dnes tvoří 1/3 celého našeho týmu. Klient je jejich prací natolik spokojený, že při současném nárůstu poptávky žádá pouze o tuto národnost.

Efekty

1

Vytvoření stálého týmu Filipínců za 2,5 měsíce

2

Získání 100% spokojenosti zákazníka

3

Příliv dalších zakázek od zákazníka - týká se pouze zaměstnávání pracovníků z Filipín

Shrnutí

Přizpůsobení správných řešení narazitým problémům a důkladné zmapování těchto problémů na začátku projektu přispělo k dosažení tak dobrého výsledku v tak krátkém čase. Charakterizuje nás flexibilita a schopnost jednat pod tlakem času, což nám umožnilo efektivně splnit zakázku.

Inne realizacje

Jak jsme pomohli našemu klientovi – lídrovi v oblasti prémiového automobilového průmyslu – přežít těžké období COVID-19

Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców

Jak jsme zrekrutovali a zaměstnali pracovníky z Filipín pro našeho klienta z automobilového průmyslu

Usługi rekrutacyjno-doradcze

Jak jsme získali a zaměstnali 40 osob s UDT za 3 měsíce

Přihlaste se k newsletteru již nyní!